

최근 코스피가 3200선을 넘어 역대 최고치를 경신하는 분위기가 형성되면서 '코스피 5000 시대'에 대한 기대감이 커지고 있어요. 단순한 주가 상승이 아니라 새 정부의 정책 공약에 대한 믿음이 투자 심리를 극적으로 바꾸고 있는 상황인데요. 특히 눈길을 끄는 건 '소액주주 권리 강화'를 담은 상법 개정안입니다.
최대주주의 권한을 억제하고 주주 중심 경영을 정착시키려는 이 개정안은 겉보기엔 소액투자자에게 희소식처럼 보일 수 있어요. 하지만 주주 권리를 너무 세게 강화하면 기업의 투자 재원이 고갈되고, 재무 건전성도 악화될 수 있답니다. 경영진은 단기 주가 부양에 매달릴 위험이 커져, 필수 경영 유연성과 자율성까지 위축되는 부작용을 낳을 수도 있죠. 결국 지속 가능한 기업 성장보다 단기 성과에만 치중하는 기업 문화가 퍼질 가능성도 배제할 수 없습니다.
하지만 전문가들은 소액주주 권리 강화보다 더 시급한 이슈가 있다고 지적해요. 바로 한국의 천문학적인 상속세율입니다. OECD 평균이 15%인데 반해 한국은 최대 60%에 달하는 세계 최고 수준이에요. 이런 세금 부담 때문에 기업 오너들은 오히려 주주가치 제고보다는 세금 회피에 골몰하는 비정상적인 경영 행태를 보여왔습니다.
진짜 증시와 기업 문화가 튼튼해지려면 상속세 개편이 필수입니다. 기업인들이 세금 걱정 없이 성장에 매진할 수 있도록 환경을 마련하고, 주주가치 향상 활동에는 세제 혜택 같은 인센티브를 제공해야 한다는 거죠.
주가 상승에 취하기 쉽지만, 단기 부양책만으로는 지속 가능한 성공을 장담할 수 없어요. 기업가 정신의 불씨를 꺼뜨리지 않으면서 적절한 규제와 지원으로 자율성과 성장 동력을 지켜내는 정책이 절실한 시점입니다. 주주의 권리 보호와 경영의 자유, 세금 정책 간 조화가 맞아떨어질 때만이 코스피 5000 달성은 현실이 된다고 볼 수 있습니다.